No Dia dos Professores, celebrado em 15 de outubro, a Prefeitura de São Cristóvão anunciou uma importante medida para valorizar os profissionais da educação: o pagamento de um abono salarial aos servidores vinculados à Secretaria Municipal de Educação (Semed).

O prefeito Marcos Santana destacou que essa ação vai além das homenagens simbólicas, reforçando o compromisso da gestão com a educação de qualidade. "Ontem, encaminhei à Câmara de Vereadores um projeto de lei que assegura a todos os profissionais da educação de São Cristóvão o pagamento de um abono salarial em dezembro. Esse salário extra é uma forma concreta de reconhecimento a vocês, que têm sido fundamentais para transformar São Cristóvão em uma cidade educadora", afirmou o prefeito.

Aproveitando a ocasião, o prefeito também homenageou os educadores sancristovenses que marcaram sua vida. "Neste dia recordamos os mestres que nos formaram. Eu, em especial, me lembro das professoras Araceles Correia, Andrete, Nalmira e Terezita de Paiva Lima, que contribuíram para que eu me tornasse a pessoa que sou hoje. Por isso, quero homenagear todos os professores da rede municipal de São Cristóvão, que têm nos ajudado a transformar esta cidade em uma cidade educadora. São profissionais dedicados que não desistem de nossos meninos e meninas, oferecendo-lhes, todos os dias, a oportunidade de serem o que quiserem ser. Minha homenagem e eterna gratidão a todos eles”.

A secretária da Semed, Deise Barroso, reforçou que o pagamento do abono salarial reflete o compromisso da gestão municipal com a valorização dos profissionais da educação. Ela destacou a importância de reconhecer o empenho diário de professores e demais colaboradores da rede pública do município.

"É essencial reconhecer o esforço e a dedicação dos nossos professores e de todos os profissionais que atuam na educação. Com o abono, estamos retribuindo o trabalho incansável daqueles que, diariamente, contribuem para uma educação pública de qualidade. Esses profissionais desempenham um papel fundamental no desenvolvimento do município, proporcionando resultados significativos que impactam diretamente o futuro de nossas crianças e jovens", afirmou a secretária.

Valorização contínua

Desde o início da gestão do prefeito Marcos Santana, em 2017, a administração tem se dedicado a corrigir as perdas históricas na remuneração dos professores do município. Ao assumir o cargo, o prefeito encontrou os salários dos educadores de São Cristóvão com uma defasagem de 69% em relação ao piso nacional da categoria. Reconhecendo a importância de valorizar os profissionais da educação, a gestão implementou uma série de medidas ao longo dos anos para reverter essa discrepância salarial.

Outro marco significativo foi a realização do concurso público de 2019, o primeiro em quase duas décadas, que resultou na convocação e posse de 224 novos professores. “Esse foi um passo fundamental para completar o quadro de profissionais e garantir uma educação de qualidade para nossos alunos. O reforço na equipe pedagógica não apenas beneficia os professores, mas, principalmente, impacta diretamente a formação das nossas crianças e adolescentes”, pontuou o prefeito Marcos Santana.

A gestão também tem investido na modernização das escolas e na implementação de políticas de formação continuada para os educadores, fortalecendo a qualidade do ensino. “O que vemos hoje em São Cristóvão é o reflexo de um trabalho sério e comprometido com os nossos educandos. Valorizar os professores é reconhecer que a educação é o caminho para o desenvolvimento do nosso município”, finalizou o prefeito.  

Fotos: Dani Santos